近日，华为创始人任正非在ICPC相关座谈会上的发言引发了广泛关注。这位81岁的科技企业领袖，在谈及中美科技竞争、芯片自主化及人才流动等热点话题时，展现出了与众不同的思考维度，其观点既理性又富有前瞻性。
过去几年，以华为为代表的中国科技企业，在芯片、操作系统、5G、AI等前沿领域遭遇了美国的严厉打压。华为首当其冲，经历了前所未有的挑战，一度陷入困境。然而，正是这样的逆境，激发了华为乃至整个中国科技界的创新活力。在此背景下，公众对于美国科技企业及其技术普遍持谨慎态度，国产替代成为共识。但任正非的发言，却为这一情绪化反应提供了冷静的反思视角。
在座谈会上，任正非对于“芯片自主化”和“人才外流”两大现象级问题，给出了出人意料的答案。他并未随波逐流地支持全面国产化或反对人才外流，而是提出了更为开放和务实的观点。他强调，中国应更多地利用美国的技术和芯片，同时认为顶尖人才赴美发展并非坏事。
这一观点并非任正非首次提出。早在2019年美国制裁华为之初，他就曾在公开场合表示，美国公司有其优秀之处，不应因华为而牺牲自身利益，甚至鼓励消费者购买苹果产品，认为苹果有很多值得学习的地方。当时，这一言论曾引发争议，但如今看来，却体现了一种超越情绪化反应的商业智慧。
在本次座谈会上，任正非进一步阐述了他的观点。他指出，华为渴望使用美国技术，享受全球化的红利。自力更生是被迫的选择，而未受制裁的企业则应充分利用全球资源，包括美国的技术。他强调，商业竞争应基于效率和价值，而非意气用事。闭门造车不仅难度大、成本高，还可能使中国企业错失站在巨人肩膀上进步的机会。
对于人才外流问题，任正非同样持开放态度。他认为，顶尖人才流向硅谷等世界顶级平台并非坏事，因为他们的成果最终可能像安卓系统一样惠及全球，包括中国。同时，他也指出，随着中国市场的扩大和机会的增多，美国公司已难以用高薪挖走所有中国顶尖人才。他强调，强硬要求人才留在国内并无实际效果，中国的强大才是吸引人才回流的关键。
任正非对华为的定位也十分清醒。他坦言，华为仍在追赶阶段，但也有自己的机会和优势。这种不盲目自大、不妄自菲薄的态度，体现了华为作为科技企业的务实精神。
在座谈会尾声，任正非对年轻人提出了建议。他鼓励年轻人去能最大发挥自己价值的地方，无论是国内还是国外，重要的是持续学习、保持创造力，不被地域或情绪所限制。这一建议，不仅是对年轻人的期许，也是对华为乃至整个中国科技界的鞭策。
